合同会社リベラルアーツ

プログラマ 募集要項 - キャリア採用

プログラマの風景

やわらかプログラマ大募集

状況に合わせて柔軟な開発ができる方、主体的にシステムの提案をしたいという方を募集します。
きっちりと定められた仕様書通りの開発を行いたいという方は、当社での仕事は難しいと思います。
なぜなら当社にはきちんとした仕様書や要件定義書というものがないからです。
WEBサービスは長期的な運用の中で開発を行うものであり、たえず状況やユーザーの要望が変化していくなかで、企画段階から予めその全てを予見して完璧な仕様書を用意することは不可能です。そのような仕様書を作るのに、何日もの時間をかけることは非生産的だと考えております。
仕様書がない代わりに密にデザイナーと連携して、実装するシステムの相談や開発の優先度、納期の調整を行います。
当社は、市場の状況やユーザーの要望により柔軟に仕様を変更できる方、出された要望に対して主体的に仕様を提案したい方に向いている職場だと言えます。
*実務未経験でも、個人で開発経験があるなど相応のスキルをお持ちの方はキャリア採用枠でご応募いただけます。

業務内容

当社のシステム担当は、SE、プログラマ、ネットワークエンジニアの業務を兼任し、サイトの開発〜保守運用の全行程に携わります。
デザイナーからあがってきたサイトのデザインファイルを元に、サーバーの構築をし、システムを開発。できあがったサイトの運用・保守まで、Webサービスに必要な開発・保守の一連の業務全てを行います。また、サイトの作成だけでなく業務効率化の為の社内システムを構築することもあります。

【サービスの企画・提案】

プログラマのメイン業務はシステム開発ですが、希望次第でプロジェクトを立ち上げて新サービスの企画やディレクションに携わっていただくこともできます。

よりくわしい仕事の流れはこちらのページをご確認ください。

【主な開発環境】

  • OS(サーバー):Linux/UNIX
  • 言語:PHP、Ruby
  • フレームワーク:CakePHP、Ruby on Rails
  • PC:Mac
  • バージョン管理システム:Git、GitHub

プログラマの画面

現在上記の環境をメインに開発していますが、それに限定せず、お好きな言語・フレームワークを使って開発していただいて構いません。
あなたの持っている技術やスキルで、当社に新しい風を吹き込んでください!

当社では「それぞれが得意なことを伸ばして、チームとしてできることを増やそう」と考えております。
社内のスタッフ同士で教えあうこともできますし、社外のプログラム専門の顧問にチャットで相談することもできますので、技術面のサポートに関しても安心して新技術の導入に取り組めます。
スタッフの興味を制限せず、積極的に新しい技術を習得できる体制をとることで、社内の技術向上を図っています。

募集要項

仕事内容 サイト・システムの開発/サーバー保守など (詳しくはこちら)
雇用形態 正社員
応募資格 【必須スキル】
  • ・当社の理念や考え方に共感していただける方
  • ・自ら提案し行動できる方
  • ・チームメンバーと積極的にコミュニケーションが取れる方
【歓迎するスキル】
  • ・デザイン、HTML・cssによるコーディングの経験
  • ・JavaScript
  • e-typing 300pt程度(チャットによる円滑なコミュニケーションのため)
【主な開発言語・環境】
  • ・PHP
  • ・Ruby
  • ・MySQL
  • ・Linux/UNIX
  • ・Git/GitHub
※現在当社ではPHPを主に使用していますが、他の言語を扱える方も大歓迎いたします。
休日・休暇 土日祝日・ゴールデンウィーク・盆・シルバーウィーク・年末年始(土日を含めて各10日間ずつ)、穴ぼこ四連休制度の休暇
給与 30万円~(1年目/詳しくはこちら)
待遇 交通費支給 (詳しくはこちら)
応募方法 履歴書送信フォームにて必要事項を入力の上、送信して下さい。

採用フロー

1.書類選考

Web履歴書による選考を行います。
応募フォームにアクセスし、必要事項を入力の上、送信してください。
選考通過者のみ、1週間以内にメールにて面接のご案内を送ります。

2.面接(状況により2〜3回)

面接担当者との面接を行います。
・一次面接について
一次面接に限り、弊社のアシスタント会社が代理で面接を行います。
弊社は開発に集中できるような環境を日々目指しており、スタッフの面接にかかる時間の負担を少しでも減らすため一次面接は代行会社に依頼しております。
そのため一次面接はビデオチャット面接のみとなっており対面での面接は行っておりません。
また、面接官は音声のみでのご対応となってしまいますがご了承下さい。
合否に関しましては弊社のスタッフでしっかりと選考させて頂きます。
・二次面接以降
弊社スタッフと顔を合わせての面接となります。
ビデオチャット面接か、対面での面接かをお選びいただきます。
ビデオチャット面接の場合は、「appear」か「ChatWork Live」を利用します。
直接お会いしての面接をご希望の場合は、大阪オフィスでの面接となります。

課題

一次面接通過後、価値観を深める課題を行っていただいてから、次の面接へ進んでいただきます。
(課題内容はブログ「価値観への取り組み」を参照)。
作業方法などの詳細は通過ご連絡時にご案内致します。

3.体験入社

2日間の体験入社を行います。
体験入社では実際に研修を進めていただき、そこで他のスタッフと直接交流をはかり、お互いに今後一緒に働く仲間として働いていけるかどうかの最終的なマッチングを行います。2日間の体験入社後、お互いに納得できれば正式採用となります。
※残念ながら正式採用に至らなかった場合でも、2日間のアルバイトとして時給1,000円分の給与をお支払いする形になります。

事前課題
体験入社を行う前に事前課題を行っていただきます。詳細は最終面接通過時にご案内致します。
1.ストレングス・ファインダー診断
2.e-typing
3.当社の新人研修マニュアルを読んで、その内容に関する感想文を書いていただきます。
4.当社のスタッフ数名とペアランチトークを行っていただきます。(ペアランチトーク制度とは

4.内定

体験入社期間を含めた入社後は、およそ2〜3週間で、社内ルールや業務フローについての研修を行います。実務に関する研修は、スキルに応じて通常業務と並行して行っていただく場合があります。

応募

わたしたちの会社に興味を持っていただきありがとうございます。

当社では徹底的な業務効率化を目指しており、「就職活動についてもお互い無駄な時間は減らしましょう。」
という考えから、ミスマッチを避けるために、当社の考え方をこのサイト上でできる限りくわしく紹介しています。

当社では技術や学歴、住んでいる場所よりも、当社の考え方に賛同し共に働きたいと思える人と働くのがお互いに幸せだと思っています。もしあなたがまだ当社のサイトの全てのページに目を通していないのであれば、ご応募の前にまずサイト内をご一読ください。

これまでの当社の紹介・採用案内をご覧になり、採用選考にご応募頂ける方は下記のボタンをクリックして履歴書送信フォームへお進み下さい。本履歴書の送信をもって正式なエントリーとさせていただきます。

エントリーエントリー
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わたしたちの会社に興味を持っていただきありがとうございます。

当社の紹介・採用案内をご覧になり、採用選考にご応募頂ける方は下記のボタンをクリックして応募フォームへお進み下さい。Web履歴書の送信をもって正式なエントリーとさせていただきます。

※ポテンシャル採用(新卒/既卒/実務未経験者)の方は履歴書の前に課題レポートをご提出ください。

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